2019-05-14 18:17:16
一直以来，男性都在IT行业中占据着主导地位，我们在各大电子品牌的发布会上看到的发表演讲的男性高层远多于女性。硅谷也是职场性骚扰的高发地之一，女性软件工程师大都只会承担一些基础性、边缘性的工作。这些都跟男性在IT行业的地位之高不无关系。因此，很多女性对于是否要进入IT行业颇为担忧，尤其是向往独立平等的新时代女性。
但是现在，随着越来越多的杰出女性在IT行业中崭露头角，抗议不公正的待遇，抵制职场性骚扰。许多IT公司也更加认可了女性软件工程师的能力，更加尊重女性员工。IT行业由原来的不在乎、不倾听女性员工的声音，到现在愿意让更多女性担任领导层的位置，整个环境在变得越来越好。
众所周知，软件开发需要很强的逻辑思维和创造力，许多人会认为不太适合女性，这其实也是对女性的一种偏见。很多女性的逻辑思维不够好，可能都是被这种认为她们不够好的思想潜移默化而导致的。所以女性们只要觉得自己可以，就大胆去尝试软件开发工作，不过可能加班会比较多。
相比起来，软件测试比较合适不想工作太累的女性。因为软件测试工作基本不需要加班，按时按量完成工作就可以。而且比起软件开发行业来说，软件测试较为稳定。开发工作除了对逻辑思维有要求，还需要很强的体力来支撑高强度的工作，所以年纪大了可能会被迫转行。测试工作则不然，它注重经验的积累，反而是越老越吃香。所以希望职业生涯稳定的女性更推荐从事软件测试工作。
此外软件测试工作的男女比例基本持平，对女性工程师也较为尊重，也有更多的女性处于领导层的位置，所以不必过于担心职场性骚扰问题。公司也不会有特别偏重男性员工的情况，不会只让女性工程师做一些基础工作，会给予更多的机会供她们施展拳脚。所以只要多多积累经验，把握机会，未来的职业发展前景还是很广阔的。
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